Comment motiver ses employés à l’arrivée de l’Été ? (2/2)

Qui dit Été dit généralement journées à la place, déjeuners en terrasse, barbecues au jardin, feux d’artifices du 14 juillet et congés ! Mais lorsque ces derniers sont encore loin (toutes nos pensées aux courageux aoûtiens !), l’ambiance peut devenir pesante au bureau. Journées qui n’en terminent plus, trop plein de travail, baisse de la motivation due aux fortes chaleurs… voilà autant de raisons qui peuvent nuire au moral de vos troupes. Et impacter la productivité de votre entreprise. Dès lors, comment faire pour les aider à traverser cette période quelque peu longuette en gardant le sourire ? Repenser leur journée de travail est bien entendu une solution à ne pas négliger. Car en décalant de tout juste quelques heures leur planning quotidien, vous leur permettrez de se garder un temps de répit, à passer en famille ou comme bon leur semblera. L’impression d’être en vacances avant que celles-ci ne commencent vraiment ! Cela dit, vous pourriez également profiter de ce début d’Été pour réunir tous vos collaborateurs autour d’un évènement de saison. Ou offrir à vos salariés une récompense à la hauteur de leurs mérites.

Organiser une journée estivale dédiée à la détente

Les plaisirs de saison sont nombreux. Alors pourquoi ne pas les partager avec ceux qui vous aident chaque jour à accomplir vos objectifs professionnels ? Profitez des beaux jours pour organiser une journée dans un parc aquatique, un pique-nique sur le sable, une sortie au restaurant ou faire flamber quelques grillades. Cela peut sembler bien peu de choses, mais ces moments sont essentiels pour faire redescendre la pression et créer davantage de cohésion au sein de votre équipe.

Récompensez vos employés méritants

Peut-être envisagiez-vous de doter vos salariés d’une prime afin de les remercier de leur excellent travail ? Dans ce cas, n’hésitez pas à distribuer ce joli cadeau au tout début de l’Été. Certains seront plus que ravis de pouvoir compter sur ce petit extra pour partir en vacances. Et d’autres trouveront le temps beaucoup moins long grâce à ce beau geste ! Quoiqu’il en soit, il est évident que cela sera très apprécié et rendra la saison chaude au bureau beaucoup plus appréciable. Et s’il n’est pas possible de proposer de prime, une petite attention sous forme de carte cadeau ou d’un coffret de gourmandises fera sans doute la différence.

De quoi passer un bel Été et de penser à la rentrée avec enthousiasme !

Cet article est une contribution libre rédigée par un auteur partenaire et non par la société elle-même.